健康管理解决方案
LocktonThrive——为更快乐、更健康的团队提供一体化健康与福祉解决方案
LocktonThrive 是我们的战略性健康管理解决方案套件，整合循证资源、专家指导与可执行的数据洞察，以提升员工的韧性、健康与投入度——从而为组织绩效带来可衡量的改善。通过 LocktonThrive，每位客户都能在设计与落地健康与福祉项目的全流程中获得端到端支持，推动建立健康、韧性与高绩效的文化。我们的专业顾问将陪伴您完成旅程的每个阶段——从创意构思与策略制定，到顺畅执行与有效沟通。
项目战略与治理
以精准驱动愿景。以治理赋能，以战略交付！
健全的治理能够保护您的企业免受潜在风险影响，并消除不明确之处——这对各种规模的组织都至关重要。
人力资本顾问
在诺德，我们深知：当团队发展得好，企业才能成功。
我们的人才解决方案（People Solutions）团队长期服务于亚洲各地企业，提供定制化的员工福利与保险服务。这意味着我们支持您吸引顶尖人才，让员工满意并获得充分保障，同时有效管理成本与风险。
员工敬业度
绿色转型、人口结构变化、宏观经济与地缘政治格局的演变，以及人工智能（AI）的兴起，正在当下从本地到全球重塑劳动力市场。劳动力更具流动性、更为机动，越来越敏捷且更加独立，需求与期望也持续攀升。随着当今多代同堂的职场人群优先事项不断变化，人才期望也随之演进——重新塑造人们在工作中看重什么，并重新定义未来的工作形态。人们更强调在职业生涯中找到意义与目的——不再仅仅满足于传统的薪酬回报，而是追求成就感、成长与影响力。
员工沟通
我们正处在职场快速变革的时期。围绕员工福利的有效沟通应当做到简明、清晰、准确、及时且富有吸引力，因为你的员工正在倾听。
数字化解决方案
在当今蓬勃发展的数字经济中，持续的技术进步与 AI 驱动工具正在重塑职场——实现更智能、更快速的自动化，并显著提升效率。
衡量与管理
诺德帮助客户基于信息作出决策，管理并衡量其人才解决方案，并在日益复杂的环境中推动形成竞争性业务优势。
全面薪酬与福利
诺德帮助企业设计与业务战略相一致的全面薪酬与福利方案，以提升员工感知价值，在控制成本的同时帮助企业吸引并留住人才。
员工体验与参与
诺德帮助识别并落实改进关怀、提供更佳员工体验，并提升理解度、敬业度、满意度与生产力的方法。
戴陵出任诺德中国行政总裁
我们欣然宣布，戴陵先生 (Livy Dai)获委任为诺德中国行政总裁，常驻上海。戴先生在风险管理及保险经纪领域拥有近 30 年经验，并具备深厚的行业洞察。他的战略视野、以客户为中心的业务理念以及促进协同合作的领导风格，将赋能中国团队与公司的持续增长潜力﹐在全球最大、发展最迅速的经济体之一中加速业务发展，并为客户、同事、合作伙伴及社区带来更美好的成果。戴先生将直接向诺德大中华区行政总裁叶锦强先生(Alex Yip)汇报。